informasi seminar

CARA EFEKTIF MENGELOLA TRAINING CENTER – Pasti Jalan

| October 19, 2015 | 0 Comments

CARA EFEKTIF MENGELOLA TRAINING CENTER

Hotel Ibis, Yogyakarta | 26 – 28 Oktober 2015 | Rp 5.900.000,- per peserta
Hotel Ibis, Yogyakarta | 02 – 04 November 2015 | Rp 5.900.000,- per peserta – PASTI JALAN
Hotel Ibis, Yogyakarta | 09 – 11 November 2015 | Rp 5.900.000,- per peserta
Hotel Ibis, Yogyakarta | 16 – 18 November 2015 | Rp 5.900.000,- per peserta
Hotel Ibis, Yogyakarta | 23 – 25 November 2015 | Rp 5.900.000,- per peserta

Jadwal Training 2015 Selanjutnya …

 

Deskripsi

Training center atau pusat pelatihan merupakan bagian sentral di perusahaan yang menyadari betul bahwa manusia merupakan aset yang menjadi titik penentu keberhasilan perusahaan dalam menghadapi persoalan bisnis yang semakin dinamis dan kompetitif. Pusat pelatihan seharusnya mampu menjadi generator bagi pertumbuhan mutu perusahaan sesuai dengan perkembangan tuntutan zaman  dengan berlandaskan pada kemampuan SDM dalam mengakselarasi kualifikasi yang dibutuhkan. Demikian urgennya pusat pelatihan, maka perusahaan perlu mengetahui bagaimana teknik mengelola secara efektif sehingga tujuan yang telah ditetapkan dapat dicapai, sehingga perusahaan dapat memiliki keunggulan tersendiri dibandingkan dengan perusahaan kompetitor. Selain itu, training center perlu didesain untuk selalu linier dengan kompetensi yang dibutuhkan dengan sinkronisasi kedataan SDM yang dimiliki oleh SDM sehingga perencanaan tenaga kerja selalu tertata dengan baik dengan kebutuhan perusahaan dalam menghadapi persaingan modern.



Tujuan

Setelah mengikuti training ini diharapkan pesert dapat :

  1. Memahami mengenai tata kelola training center secara efektif dengan manajemen modern
  2. Memberikan ketrampilan problem solving dalam menangani training center
  3. 3.      Memberikan gambaran best practice pengelolaan training center disertai dengan teknik sinkronisasi dengan kebutuhan pribadi perusahaan

 

Materi Pelatihan Mengelola Training Center

  1. Ruang lingkup dan peran serta Training Center
  2. Identifikasi kebutuhan training center
  3. Struktur kerja training center
  4. Tata kelola knowledge management
  5. Sinkronisasi data SDM dengan perkembangan manajemen training center
  6. Efesiensi pengelolaan keuangan training center
  7. Perencanaan manpower dalam training center
  8. Perencanaan, pelaksanaan dan evaluasi training center
  9. Perfomance appraisal for training center
  10. Studi kasus penanganan training center sesuai dengan kebutuhan perusahaan

 

Metode Pelatihan

Games, Role Play, Group Discussion, Case Study,

 

Peserta

HR Departement dan seluruh manager dan staff dan struktur organisasi training center yang ingin memperdalam materi training.

 

Jadwal Training 2015

Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta

  1. 26 – 28 Oktober 2015
  2. 02 – 04 November 2015
  3. 09 – 11 November 2015
  4. 16 – 18 November 2015
  5. 23 – 25 November 2015
  6. 30 November-2 Desember 2015
  7. 07 – 09 Desember 2015
  8. 14 – 16 Desember 2015
  9. 21 – 23 Desember 2015
  10. 28 – 30 Desember 2015

 

Investasi dan Fasilitas

  • Rp.5.900.000 (Non Residential)
  • Quota minimum 2 peserta
  • Fasilitas : Certificate,Training kits, USB,Lunch,Coffe Break, Souvenir
  • Untuk peserta luar kota disediakan transportasi antar-jemput dari Bandara/Stasiun ke Hotel (berlaku bagi perusahaan yang mengirimkan minimal 3 peserta)

 

Lead Instruktur

Drs. Syafarudin Alwi,MS and Team

 

Formulir Permintaaan Informasi Lanjutan / Pra-Pendaftaran Public Training
  1. INFORMATION OPTIONS
  2. (required)
  3. (required)
  4. PERSONAL DATA
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. (valid email required)
  9. (required)
  10. (required)
  11. PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
  12. (required)
  13. MESSAGE FOR TRAINING PROVIDER
 

Share

Tags: , , , , , , , ,

Category: HR Training for Non HR, Yogyakarta

Leave a Reply