informasi seminar

Tag: Kinerja Perusahaan

FINANCE FOR NON FINANCE – Almost Running

| September 28, 2016 | 0 Comments

2 Days Workshop FINANCE FOR NON FINANCE Five Star Hotels, Jakarta | 20 – 21 Oktober 2016 | Rp. 6.600.000 Five Star Hotels, Jakarta | 08 – 09 Desember 2016 | Rp. 6.600.000 – ALMOST RUNNING     Manajemen Keuangan adalah satu subsistem yang sangat penting dalam kegiatan di perusahaan. Karena itu para eksekutif yang kegiatannya memiliki […]

Share

Continue Reading

PENGUKURAN KINERJA PERUSAHAAN BERBASIS BALANCED SCORECARD

| August 27, 2012 | 0 Comments

PENGUKURAN KINERJA PERUSAHAAN BERBASIS BALANCED SCORECARD Hotel Bumi Karsa Bidakara, Jakarta | Kamis – Jum’at, 2 – 3 Agustus 2012 | 09:00-17:00 WIB | Rp. 3.750.000 PENDAHULUAN Pengukuran kinerja merupakan hal yang esensial bagi sebuah perusahaan, dan pengukuran kinerja secara finansial saja ternyata tidak cukup mencerminkan kinerja perusahaan yang sesungguhnya. Karena itu, konsep scorecard (ukuran kinerja) lama […]

Share

Continue Reading

PENILAIAN KINERJA PEKERJA & MANAJER BERBAGAI INDUSTRI, SEBAGAI ALAT PENINGKATAN KINERJA PERUSAHAAN

| February 9, 2011 | 0 Comments

PENILAIAN KINERJA PEKERJA & MANAJER BERBAGAI INDUSTRI, SEBAGAI ALAT PENINGKATAN KINERJA PERUSAHAAN Harris Hotel Tebet / Hotel Aryaduta Semanggi, Jakarta | Selasa – Rabu, 22 – 23 Maret 2011| Rp 3.150.000,- (Full Fare) Perusahaan memiliki visi dan misi.  Visi dan misi menjadi penting atau tidak penting tergatung kecakapan pimpinan perusahaan atau manajer mengisi kegiatan yang […]

Share

Continue Reading

STRATEGIC PERFORMANCE MANAGEMENT: PLAN, EXECUTE, MONITOR & REVIEW

| March 14, 2010 | 0 Comments

STRATEGIC PERFORMANCE MANAGEMENT: PLAN, EXECUTE, MONITOR & REVIEW Jakarta | 18-19 Maret 2010  | Rp 3.000.000,- Jakarta | 20-21 April 2010  | Rp 3.000.000,- Jakarta | 4-5 Mei 2010  | Rp 3.000.000,- Fakta menunjukkan, kebanyakan sistem manajemen kinerja gagal mendorong peningkatan kinerja organisasi. Kinerja karyawan hasil Performance Appraisal/Review, misalnya,  selalu lebih tinggi dibandingkan dengan pencapaian […]

Share

Continue Reading