informasi seminar

Tag: STRUKTUR PENGGAJIAN

COMPENSATION & BENEFIT COURSE – (Pasti Jalan)

| October 5, 2015 | 0 Comments

COMPENSATION & BENEFIT COURSE Hotel Harris Tebet, Jakarta | 07 – 08 Oktober 2015 | 09.00 – 16.30 WIB | Rp 3.950.000/Peserta   Perusahaan tidak dapat begitu saja menetapkan besaran gaji (upah) karyawannya, perlu ada ukuran dan metoda yang mampu menggambarkan prinsip penggajian yang dirasa adil, serta konsisten dalam pelaksanaannya. Struktur penggajian sangat dipengaruhi oleh faktor-faktor […]

Share

Continue Reading

PENYUSUNAN STRUKTUR PENGGAJIAN YANG EFEKTIF SESUAI PERATURAN PEMERINTAH

| March 8, 2013 | 0 Comments

PENYUSUNAN STRUKTUR PENGGAJIAN YANG EFEKTIF SESUAI PERATURAN PEMERINTAH Hotel Golden Flower,  Bandung | 17 – 19 April 2013 | IDR 5.750.000,-/peserta Hotel Golden Flower,  Bandung | 17 – 19 Juli 2013 | IDR 5.750.000,-/peserta Hotel Golden Flower,  Bandung | 16 – 18 Oktober 2013 | IDR 5.750.000,-/peserta     DESKRIPSI Sistem remunerasi merupakan hal yang […]

Share

Continue Reading

Comprehensive Compensation& Benefit Course

| February 12, 2013 | 0 Comments

Comprehensive Compensation & Benefit Course Hotel Harris Tebet – Jakarta | 11 – 12 Februari 2013 | Rp 4.000.000 – Full Fare Hotel Harris Tebet – Jakarta | 16 – 17 Mei 2013 | Rp 4.000.000 – Full Fare Latar Belakang : Perusahaan tidak dapat begitu saja menetapkan besaran gaji (upah) karyawannya,harus ada ukuran dan […]

Share

Continue Reading

STRUKTUR PENGGAJIAN, KOMPENSASI DAN REMUNERASI

| November 13, 2012 | 0 Comments

STRUKTUR PENGGAJIAN, KOMPENSASI DAN REMUNERASI Hotel Redtop Jakarta | Kamis & Jumat, 29 – 30 November 2012 |   Rp 3.850.000,- /  peserta     Sebagaimana kita ketahui bahwa Sistim Balas Jasa dan Tunjangan (  Compensation  & Benefit System  ) merupakan salah satu bagian yang terpenting dan integral dari keseluruhan rangkaian HR Management Strategy, karena seluruh fungsi dari HR Management […]

Share

Continue Reading

COMPENSATION & BENEFITS : Strategi Menyusun Struktur Penggajian berbasis 3-P

| November 12, 2012 | 0 Comments

COMPENSATION & BENEFITS (Strategi Menyusun Struktur Penggajian berbasis 3-P) Hotal Harris, Jakarta | 11 – 12 Oktober 2012  | Rp. 3.500.000, – (Full Fare) Menurut Anda unsur apakah yang digunakan oleh perusahaan dalam  menentukan besaran gaji Anda ?  Perusahaan pasti tidak akan begitu saja menetapkan besaran gaji (upah) karyawannya, harus ada ukuran, metoda dan factor-faktor yang […]

Share

Continue Reading

PENYUSUNAN STRUKTUR PENGGAJIAN YANG EFEKTIF

| April 5, 2012 | 0 Comments

Penyusunan Struktur Penggajian Yang Efektif  Sesuai Peraturan Pemerintah Hotel All Season, Yogyakarta | 05-07 Juni 2012  | Rp. 6.500.000,- per orang Hotel Scarlet Dago, Bandung | 18-19 September 2012 | Rp. 6.500.000,- per orang Hotel Ibis, Semarang | 20-21 November 2012 | Rp.6.500.000,– per orang DESKRIPSI Sistem remunerasi merupakan hal yang krusial dalam konteks pengelolaan SDM. Selain merupakan hal yang sensitif, kesalahan dalam mengelola […]

Share

Continue Reading

PANDUAN TEKNIK MENYUSUN STRUKTUR PENGGAJIAN , KOMPENSASI DAN REMUNERASI KARYAWAN

| March 8, 2012 | 0 Comments

PANDUAN TEKNIK MENYUSUN STRUKTUR PENGGAJIAN , KOMPENSASI DAN REMUNERASI KARYAWAN Hotel Ibis Arcadia / Hotel Harris | 23 & 24  Maret 2012 | Rp. 2.750.000,- Hotel Ibis Arcadia / Hotel Harris | 27 & 28 Maret 2012 | Rp. 2.750.000,- Hotel Ibis Arcadia / Hotel Harris | 30 & 31 Maret 2012 | Rp. 2.750.000,- Hotel Ibis Arcadia / Hotel Harris | […]

Share

Continue Reading

DESIGNING SALARY STRUCTURE & REMUNERATION STRATEGY

| January 12, 2012 | 0 Comments

DESIGNING SALARY STRUCTURE & RENEMURATION STRATEGY :  Becoming Company Expert, World Class, Professional & Progressive in Compensation & Benefit Hotel Harris Fx Sudirman | 03 – 04 Februari 2012| Rp 2.500.000/person Latar Belakang Praktisi HR dan bisnis owner sudah sejak lama menyadari bahwa biaya remunerasi setiap tahunnya akan selalu bertambah dan tidak akan pernah menurun. Dan tahukah […]

Share

Continue Reading

COMPENSATION & BENEFITS (Strategi Menyusun Struktur Penggajian berbasis 3-P)

| August 10, 2011 | 0 Comments

COMPENSATION & BENEFITS (Strategi Menyusun Struktur Penggajian berbasis 3-P) Hotel Harris Tebet, Jakarta | 8 – 9 September 2011 | Rp 3.000.000,- Menurut Anda unsur apakah yang digunakan oleh perusahaan dalam  menentukan besaran gaji Anda ?  Perusahaan pasti tidak akan begitu saja menetapkan besaran gaji (upah) karyawannya, harus ada ukuran, metoda dan factor-faktor yang mampu menggambarkan […]

Share

Continue Reading

PENYUSUNAN STRUKTUR PENGGAJIAN: Strategi Dalam Manajemen Kompensasi & Remunerasi karyawan

| July 13, 2010 | 0 Comments

PENYUSUNAN STRUKTUR  PENGGAJIAN: Strategi Dalam Manajemen Kompensasi & Remunerasi karyawan MENARA PENINSULA HOTEL / HARRIS TEBET HOTEL, JAKARTA | 23 – 24 August 2010 | Rp. 3.550.000,- / Person   MATERI PEMBAHASAN Tujuan dan Dasar Program Penggajian Langkah langlah dalam Penentuan Gaji Pengertian ,Fungsí Job Evaluation dan Beberapa Metode atau Pendekatan yang dapat dilakukan Pengertian […]

Share

Continue Reading