informasi seminar

Tag: Training SDM

COACHING, COUNSELING AND MENTORING – Pasti Jalan

| February 24, 2017 | 0 Comments

COACHING, COUNSELING AND MENTORING Hotel Ibis, Yogyakarta | 06 – 08 Maret 2017 | Rp 5.900.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 11 – 12 Maret 2017 (Weekend) | Rp 5.900.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 13 – 15 Maret 2017 | Rp 5.900.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 18 – 19 Maret 2017 (Weekend) | Rp […]

Share

Continue Reading

AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA – Pasti Jalan

| September 9, 2016 | 0 Comments

AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA Hotel Ibis, Yogyakarta | 17 – 18 September 2016 (Jadwal weekend) | Rp 5.900.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 19 – 21 September 2016 | Rp 5.900.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 26 – 28 September 2016 | Rp 5.900.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 01 – 02 Oktober 2016 (Jadwal weekend) | Rp 5.900.000,- per peserta Hotel […]

Share

Continue Reading

ASPEK MANUSIA DALAM BISNIS

| May 13, 2013 | 0 Comments

ASPEK MANUSIA DALAM BISNIS Bali / Batam | 20 – 21 Mei 2013 | Rp. 7.850.000 Per Peserta Yogyakarta | 20 – 21 Mei 2013 | Rp. 4.000.000 Per Peserta Bandung / Jakarta / Surabaya | 20 – 21 Mei 2013 | Rp. 6.500.000 Per Peserta Bali / Batam | 27 – 28 Mei 2013 […]

Share

Continue Reading

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

| November 12, 2012 | 0 Comments

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA  Hotel Ibis, Yogyakarta | 6 – 8 November  2012 | Rp. 5.000.000,- / person        PENDAHULUAN Manajemen SDM ada disetiap sudut USAHA yang menitikberatkan ASSET PRODUKSI-nya kepada SDM. Dan sudah pasti kita di Indonesia ini adalah merupakan pengguna ASSET SDM yang terbesar, karena sampai saat ini pola usaha kita masih sangat […]

Share

Continue Reading

SUMBER DAYA MANUSIA DALAM BISNIS

| November 2, 2012 | 0 Comments

SUMBER DAYA MANUSIA DALAM BISNIS Hotel Ibis, Yogyakarta | 05 – 07 November 2012 | Rp 5.500.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 12 – 14 November 2012 | Rp 5.500.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 19 – 21 November 2012| Rp 5.500.000,- per peserta Hotel Ibis, Yogyakarta | 26 – 28 November 2012 […]

Share

Continue Reading

AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA

| July 10, 2012 | 0 Comments

AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA Hotel Aston Tropicana / Hotel Papandayan Bandung | Selasa-Kamis, 10-12 Juli 2012 | Rp7.000.000/peserta Hotel Aston Tropicana / Hotel Papandayan Bandung | Selasa-Kamis, 24-26 Juli 2012 | Rp7.000.000/peserta Hotel Aston Tropicana / Hotel Papandayan Bandung | Selasa-Kamis, 7-9 Agustus 2012 | Rp7.000.000/peserta Hotel Aston Tropicana / Hotel Papandayan Bandung | Rabu-Jumat, 29-31 Agustus 2012 | Rp7.000.000/peserta Hotel Aston Tropicana / Hotel Papandayan […]

Share

Continue Reading

AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA

| March 21, 2012 | 0 Comments

AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA Hotel Grand Aston, Yogyakarta | 24 – 26 April 2012 | Rp. 5.000.000,- per peserta Hotel Grand Aston, Yogyakarta | 05 – 07 Juni 2012 | Rp. 5.000.000,- per peserta Hotel Grand Aston, Yogyakarta | 24 – 26 Juli 2012  | Rp. 5.000.000,- per peserta Hotel Grand Aston, Yogyakarta | 23 […]

Share

Continue Reading

Human Resource Officer Program – YOGYAKARTA

| February 28, 2012 | 0 Comments

Human Resource Officer Program – YOGYAKARTA Hotel Grage Ramayana, Yogyakarta | 6-8 Maret  2012 | IDR 4.000.000,- Hotel Grage Ramayana, Yogyakarta |  8-10 Mei 2012 | IDR 4.000.000,- DESKRIPSI Untuk mendukung pertumbuhan bisnis, perusahaan harus diawaki para profesional yang memiliki motivasi tinggi dan mampu membangun Operational Excellence. Dari sisi ini, Pengembangan dan manajemen SDM menjadi demikian […]

Share

Continue Reading

HUMAN RESOURCES OFFICER PROGRAM (HROP)

| March 28, 2010 | 0 Comments

HUMAN RESOURCES OFFICER PROGRAM (HROP) Hotel Grand Flora, Jakarta | Monday – Tuesday | Jakarta, 28-29 April 2010 (2 Days) | 09:00-17:00 WIB Latar Belakang Untuk mendukung pertumbuhan bisnis, perusahaan harus diawaki para profesional yang memiliki motivasi tinggi dan  mampu membangun Operational Excellence. Pengembangan dan manajemen SDM menjadi  demikian penting dilihat dari dua segi: menyeimbangkan […]

Share

Continue Reading